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働きやすさNo.1へ！～手厚い待遇と福利厚生あり～
社員の声から「働きやすい会社」を全員でカタチにしていく取り組みに前向きな会社です。

性別に関係なく育休を積極的に取得するなど、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
これからも社員の声を大切に、「働きやすさ改革」をどんどん推進していきます！


■社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）完備
■交通費支給（月2万円まで）
■役職手当（月1万4000円～26万5000円）
■残業手当
■通勤手当
■帰省手当（最大年24回分／社内規程あり）
■資格手当（最大8万円：キャリアから社員への還元率100%）
■家族住宅手当（世帯主で扶養あり一律1万円／配偶者1万円・子3000円）
■社宅制度（家賃の8割～最大全額を会社負担　※社内規程あり）
■引越し手当（社内規程あり）
■販売インセンティブ
■結婚祝い金
■出産祝い金
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■教育研修制度
■時短勤務制度
■機種購入優遇制度
■勤続表彰制度（5年ごと）
■優秀者表彰制度
■各種資格認定制度
■資格取得支援制度（試験は業務時間内に含まれ、受験費用・交通費も負担します。）
■通信料割引制度あり（規定あり）
■各種ポイント制度あり
■制服貸与
■ノー残業デー（毎週水曜）

未経験でも大丈夫！充実の研修制度であなたのチャレンジを応援！
■研修制度は充実の約２か月間！

入社→集合座学研修（２週間）→店舗研修（約１か月半）


教育専門のスタッフが接客マナー・携帯の基礎知識を１から丁寧にお伝えします。

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「携帯ショップのお仕事」というと、
難しいイメージがあるかもしれませんが、

しっかりマニュアルが整っているので、
マニュアルを参考に接客できればOK。

話し方がわからない。商品がわからない。という方もご安心ください！
充実した研修とOJTで一つひとつ丁寧に習得できます。